О коменсации за дополнительные выходные дни по уходу за ребенком-инвалидом при увольнении

Вопрос: Следует ли при увольнении сотрудника — родителя ребенка-инвалида начислять компенсацию за дополнительные выходные оплачиваемые дни по уходу за ним, если правом на предоставление таких дней сотрудник не пользовался?

Ответ:

Нет. Действующим законодательством выплата компенсации за не предоставленные дополнительные выходные дни по уходу за ребенком-инвалидом не предусмотрена.