тел: +7 (343) 228-00-30
КонсультантПлюс в Екатеринбурге и Свердловской области
Местное время 13:28

Прямой диалог c Фондом Социального страхования РФ

Фонда Социального страхования РФ Государственное учреждение Свердловское региональное отделение Фонда социального страхования РФ, согласно основному принципу Федеральной программы «Электронная Россия» по предоставлению гражданам, юридическим лицам доступа к информации о деятельности государственных учреждений, отвечает на вопросы, разъясняет изменения в законодательстве в рубрике "Прямой диалог".

Время ответов на вопросы составляет 5 (пять) рабочих дней.

Статьи

02.02.2017 Размеры пособий с 1 февраля 2017 года

27.01.2017 Подтверждение основного вида экономической деятельности в 2017 году

24.01.2017 Часто задаваемые вопросы в связи с изменениями в законодательстве с января 2017г

Задать вопрос
*Вопрос:
*Организация:
*ФИО:
*E-mail:
*Телефон:

Данная услуга предоставляется клиентам - зарегистрированным пользователям компании КонсультантПлюсСервис.

Вопросы и ответы

11.01.2019 В каком случае застрахованному лицу выдается два листка нетрудоспособности? Ответ

28.12.2018 Женщина 19 ноября 2018 г. представила работодателю документы для выплаты единовременного пособия при рождении ребенка (дата рождения ребенка 28 сентября 2018 г.). Справка с места работы отца ребенка о том, что соответствующее пособие ему не выплачивалось, датирована 12 октября 2018 г. Работодатель отказывается принимать справку, выданную больше месяца назад к моменту обращения за единовременным пособием, утверждая, что территориальный орган ФСС РФ не примет к зачету в счет уплаты страховых взносов расходы организации на выплату указанного пособия. Прав ли работодатель? Ответ

25.12.2018 На какую дату (дату начала нетрудоспособности или дату приема в организацию) в строке "Страховой стаж" раздела "Заполняется работодателем" указывается количество полных лет, месяцев деятельности работника? Ответ

17.12.2018 Какими документами подтверждается страховой стаж сотруднику, гражданину Республики Беларусь, до его трудоустройства на территории Российской Федерации, если на сегодняшний день работает в России? Ответ

11.12.2018 Работница (стаж более 8 лет) осуществляла уход за больным ребенком до 7 лет. В связи с этим ей были выдано три листка нетрудоспособности: один на 7 дней при амбулаторном лечении, второй листок нетрудоспособности, являющийся продолжением этого больничного, на 10 дней в стационаре и третий больничный, тоже продолжение, еще 5 дней, но уже опять амбулаторный. Как правильно рассчитать? Ответ

03.12.2018 Женщина находится в отпуске по уходу за ребенком до 1,5 лет, но одновременно работает на условиях неполного рабочего времени. Сохранится ли право на получение ежемесячного пособия у сотрудницы в случае, если она направлена в командировку? Речь идет исключительно о периоде, в котором она будет находиться в командировке. Ответ

27.11.2018 В организации работает работник, у которого жена родила ребенка. Ей по месту работы единовременное пособие при рождении ребенка не выплачивалось. Работник хочет получить данное пособие, но сейчас он находится в отпуске без сохранения заработной платы. Обязана ли организация выплатить ему пособие? Ответ

22.11.2018 Нужно ли выплачивать единовременное пособие при рождении ребенка иностранцу, который обратился за разрешением на временное проживание, если ребенок родился до того, как получено разрешение? Ответ

15.11.2018 В организации установлен режим неполного рабочего времени. Так получилось, что сотрудник заболел в пятницу - дополнительный выходной день. Представители регионального отделения Фонда социального страхования Российской Федерации считают, что этот день не должен оплачиваться как день нетрудоспособности, так как это простой. Правы ли они? За какие дни надо начислить пособие по временной нетрудоспособности? Ответ

08.11.2018 Может ли работник обратиться непосредственно в ФСС РФ за пособием в связи с прекращением деятельности организации - работодателя, если на момент обращения работника за пособием решение о ликвидации организации принято, работник уволен в связи с ликвидацией, но процесс ликвидации еще не завершен и в ЕГРЮЛ пока не внесена запись о ликвидации организации, или он должен обратиться в ликвидационную комиссию? Ответ

КонсультантПлюс Сервис О компании
Информация на сайте не является публичной офертой
Разрешается любое копирование
Новости Обучение работе О нас
Купить систему Сопровождение системы Вакансии
Отзывы Семинары и круглые столы Контакты
Поиск по сайту Консультации специалистов Написать нам