тел: +7 (343) 228-00-30
КонсультантПлюс в Екатеринбурге и Свердловской области
Местное время 02:42
Консультант Плюс в Екатеринбурге и Свердловской области

О внесении сведений в трудовую книжку о награждении

Вопрос: В связи с празднованием профессионального праздника работники были награждены Почетными грамотами, Благодарственными письмами от Главы города, от Администрации города. Правильно ли будет вносить записи о награждении в ТК? Надо ли указывать предприятие вначале записи?

Ответ: Вопросы оформления и ведения трудовых книжек регламентируются Правилами ведения и хранения трудовых книжек, изготовления бланков трудовой книжки и обеспечения ими работодателей, утв. постановлением Правительства РФ от 16 апреля 2003 г. № 225 (далее — Правила) и Инструкцией по заполнению трудовых книжек, утв. постановлением Минтруда РФ от 10 октября 2003 г. № 69 (далее — Инструкция).

Обязанность работодателя вносить сведения о награждении сотрудников в их трудовые книжки закреплена в ст. 66 ТК РФ, пункте 10 Правил, разд.4 Инструкции. В соответствии со ст. 191 ТК РФ, под поощрениями понимаются благодарности, премии, ценные подарки, грамоты, почетные звания, которыми награждается работник за трудовые успехи. В трудовую книжку включаются сведения (24 Правил): о государственных наградах; о ведомственных наградах; о присвоении почетных званий гособразца; о награждении почетными грамотами и дипломами, нагрудными знаками; о премиях и прочих поощрениях, предусмотренных российским законодательством и локальными нормативно-правовыми актами и не включенных в оплату труда. Данные о тех денежных поощрениях, которые предусмотрены системой оплаты труда и выплачиваются работникам на регулярной основе, в трудовую книжку не вносятся (п. 25 Правил ).

Информацию о поощрениях включают в раздел трудовой книжки «Сведения о награждениях». Записи в трудовую книжку вносятся по основному месту работы. Запись начинается с указания в графе 3 трудовой книжки полного и сокращенного (при его наличии) наименования организации. Затем в графу 1 вносится порядковый номер вносимой записи; в графу 2 - дата; в графу 3 - непосредственно запись о награждении (поощрении); в графу 4 - ссылка на документ-основание (на приказ, распоряжение).

КонсультантПлюс Сервис О компании
Консультант Плюс в Екатеринбурге и Свердловской области
Компания осуществляет деятельность в области информационных технологий
Включена в Реестр аккредитованных организаций, осуществляющих деятельность в области ИТ-технологий
Информация на сайте не является публичной офертой
Описание системы Обучение работе Контакты Политика конфиденциальности
Купить систему Консультации специалистов Вакансии
Соглашение об обработке
персональных данных
Отзывы клиентов Бюллетень пользователя Поиск по сайту