Консультант Плюс г. Екатеринбург, ул. Гоголя, 25а тел. (343) 228-00-30
Внимание! Работает горячая линия!
-заказать прайс, купить систему: (343) 228-00-38
- заказать документ: (343) 228-00-36
- техническая поддержка: (343) 228-00-37
Консультант Плюс
Покупка
Сопровождение
Для наших клиентов
Архив
О компании
Поиск на сайте

О режиме рабочего времени профессорско-преподавательского состава

Вопрос: Можно ли в высшем образовательном учреждении разработать положение о режиме рабочего времени профессорско-преподавательского состава, которое регулировало бы об обязательном присутствии преподавателя раз в неделю на кафедре в независимости есть ли занятия по расписанию, для выполнение методической, организационной работы на основании приказа от 27 марта 2006 г. № 69 «об особенностях режима рабочего времени и времени отдыха педагогических и других работников образовательных учреждений», будет ли это нарушением?

Ответ: Рабочее время преподавателя ВУЗа состоит из 2 частей: учебные занятия и иные обязанности (организационно-методическая работа, научно-исследовательская деятельность, повышение квалификации и пр.). Организация рабочего времени преподавателя осуществляется на основе годового индивидуального плана. Режим рабочего времени преподавателя определяется:

  1. внутренним трудовым распорядком ВУЗа;
  2. годовым календарным учебным графиком;
  3. семестровым учебным графиком;
  4. расписанием учебных занятий;
  5. планом мероприятий, проводимых на кафедре, факультете (в другом образовательном подразделении, в состав которого входит данная кафедра), в ВУЗе, участие в которых является для преподавателя обязательным;
  6. указаниями (распоряжениями, приказами) заведующего кафедрой, декана факультета (руководителя образовательного подразделения, в состав которого входит данная кафедра), администрации ВУЗа.

Дни недели (периоды времени, в течение которых образовательное учреждение осуществляет свою деятельность), свободные для преподавателей от проведения учебных занятий по расписанию, от выполнения иных обязанностей, регулируемых графиками и планами работы, педагогический работник может использовать для повышения квалификации, самообразования, подготовки к занятиям и т.п. Правила внутреннего трудового распорядка образовательного учреждения, другие локальные нормативные акты могут регулировать выполнение указанной работы как непосредственно в образовательном учреждении, так и за его пределами (Приказ Минобрнауки России от 27.03.2006 №69 «Об особенностях режима рабочего времени и времени отдыха педагогических и других работников образовательных учреждений»).

В части выполнения работ в соответствии с годовым индивидуальным планом, не предусматривающих обязательное присутствие преподавателя на рабочем месте в ВУЗе, режим рабочего времени определяется преподавателем произвольно (по его свободному усмотрению), если иное не установлено специальным указанием (распоряжением, приказом) заведующего кафедрой, декана факультета, администрации ВУЗа. Если рабочее время необходимое для выполнения указанных работ, организуется по свободному усмотрению преподавателя, он обязан являться на свое рабочее место по официальному вызову заместителя директора по учебной работе, заведующего кафедрой, декана факультета, администрации ВУЗа не позднее следующего дня за днем получения вызова на проводимые заседания кафедр, собрания трудового коллектива и др. мероприятия.

Приказ Минобрнауки России от 27.03.2006 №69 не дает основания для того, чтобы обязать преподавателей присутствовать на рабочем месте в определенный день, когда у преподавателя нет учебных занятий, но и не запрещает разработать соответствующий локальный нормативный акт.

Семинарывсе
13 мая 2021г. состоится онлайн семинар «Государственные и муниципальные учреждения, изменения в учете 2021 года: Изменения в первичных документах и бухгалтерских регистрах; Новое в применении бюджетной классификации в 2021 году». Автор и ведущий - Никитина Елена Викторовна, консультант по экономике и бухгалтерскому учету госсектора, магистр госуправления и делового администрирования, практикующий главный бухгалтер. Ссылка для подключения будет добавлена в Личный кабинет. Подробнее...
Круглые столы
22 апреля 2021г. состоится круглый стол «НДС в 2021 году: изменения и сложные вопросы уплаты и декларирования». Автор и ведущий - Найдёнов Евгений Владиславович, руководитель департамента налогового аудита ООО «Бизнес аудит», налоговый консультант, аттестованный аудитор, аттестованный преподаватель ИПБ России. Круглый стол будет проходить в офлайн формате, но возможность посмотреть его онлайн остается. Количество мест ограничено. Подробнее...
Зарегистрироваться на круглый стол
Консультации аудиторавсе
Аттестованный налоговый консультант Гусельников Роман Вячеславович отвечает на вопросы.
09.04.2021: Физическое лицо из Казахстана планирует купить у нас (юр. лицо) авто. Мы с ним заключаем договор купли-продажи. Можем ли мы выставить счет-фактуру с НДС 0%? Ответ...
02.04.2021: Организация приобретает спецодежду. ФСБУ 6/2020 "Основные средства" не применяем досрочно. В связи с применением ФСБУ 5/2019 "Запасы" как учитывать в бухгалтерском учете спецодежду сроком более 12 месяцев? Ответ...
Консультации по кадрамвсе
Консультант по кадровым вопросам Скобцова Валентина Петровна отвечает на вопросы.
22.04.2021: Работник устроился в организацию 01.03.2021, 04.03.2021 принес заявление на увольнение по собственному желанию. Нужно ли указывать в трудовой книжке данный период работы, учитывая, что запись о приеме на работу нужно вносить в ТК по истечении 5 дней? Ответ...
15.04.2021: Как правильно составить график отпусков? Ответ...
Консультации юриставсе
Юристы нашей компании предлагают помощь в решении юридических вопросов. Задать вопрос можно заполнив форму на сайте.
20.04.2021: Арбитражным судом утверждено мировое соглашение по делу с графиком погашения долга. После утверждения соглашения судом и прекращении производства по делу истец настаивает на том, чтобы платежи по мировому соглашению осуществлялись в пользу третьего лица, выступающего кредитором истца. Как оформить изменение стороны надлежащим образом, чтобы защитить должника от двойного исполнения в случае исполнительного производства? Ответ...
14.04.2021: Помогите, пожалуйста, разобраться, как правильно оформить. Организация направляет сотрудника на стажировку на три месяца в другую организацию и в другой город. При этом планируется оплатить ему только проезд туда и обратно, без оплаты командировочных и проживания. Есть договор с другой организацией о сотрудничестве (о стажировке договора нет). Ответ...
Интервью Консультант Плюсвсе
14 ноября 2017 года состоялось интернет-интервью с Л.А. Юхневичем, руководителем ФГБУ "Информационно-аналитический центр поддержки ГАС "Правосудие": "Электронное правосудие - будущее российской судебной системы".
22 августа 2017 года состоялось интернет-интервью с О.В. Сперанским, директором правового департамента Минстроя России: "СРО в сфере строительства: создание национального реестра специалистов и другие изменения действующего законодательства".
Полное или частичное копирование материалов запрещено.
Все права принадлежат ООО "КонсультантПлюсСервис" РИЦ 167 Общероссийской Сети Консультант Плюс