тел: +7 (343) 228-00-30
КонсультантПлюс в Екатеринбурге и Свердловской области
Местное время 04:49

Денежная компенсация за неиспользованный отпуск

Вопрос: Сотрудник принят на работу 21.05.2012 г. и теперь увольняется по собственному желанию с 29.06.2012 г. За время работы был выдан больничный лист с 11.06.2012 по 28.06.2012. Нужно ли рассчитать компенсацию отпуска?

Ответ: Работнику, проработавшему в организации менее шести месяцев, при увольнении выплачивается денежная компенсация за неиспользованный отпуск в общеустановленном порядке (письмо Роструда от 23.06.2006 № 944-6).

В стаж работы, дающий право на ежегодный основной оплачиваемый отпуск, включаются: время фактической работы; время, когда работник фактически не работал, но за ним в соответствии с трудовым законодательством сохранялось место работы (ст.121 ТК РФ), например, период временной нетрудоспособности ...

Порядок расчета компенсации за неиспользованный отпуск установлен Правилами об очередных и дополнительных отпусках, утвержденных НКТ СССР 30.04.1930 № 169 (далее Правила).

Для расчета компенсации имеет значение: с работником заключен трудовой договор на неопределенный срок или срочный трудовой договор. При увольнении работника, заключившего с работодателем трудовой договор на неопределенный срок, размер компенсации определяется из общеустановленной продолжительности отпуска в 28 календарных дней. За период с 21.05.2012 по 29.06.2012 в расчет компенсации за неиспользованный отпуск включается 1 месяц и 9 дней. Согласно Правил работнику полагается компенсация в размере 28 дней / 12 мес. х 1 мес. = 2,33 дн.

Остаток продолжительностью 9 дней в расчет не принимается, так как если в месяце отработано 15 календарных дней и больше, этот месяц стажа округляют до полного. Если отработано меньше 15 дней, дни месяца в расчет не берутся (ст. 423 ТК РФ, п. 35 Правил, письмо Роструда от 23.06.2006 № 944-6).

Если с работником заключен трудовой договор срочного характера ( сроком до двух месяцев), то применяются правила статьи 291 ТК РФ, согласно которых компенсация за неиспользованный отпуск составит 2 дня.

КонсультантПлюс Сервис О компании
Информация на сайте не является публичной офертой
Разрешается любое копирование
Описание системы Обучение работе Контакты
Купить систему Консультации специалистов Вакансии
Отзывы клиентов Бюллетень пользователя Написать нам
Поиск по сайту