тел: +7 (343) 228-00-30
КонсультантПлюс в Екатеринбурге и Свердловской области
Местное время 14:45
Консультант Плюс в Екатеринбурге и Свердловской области

Формулировка записи в трудовой книжке

Вопрос: В организации произошла "реорганизация в форме преобразования", а кадровик в записях в ТК указывала: "реорганизация путем преобразования". В общем, вместо слова "в форме", слово "путем". Есть ли в этом ошибка?

Ответ: Правилами ведения и хранения трудовых книжек, изготовления бланков трудовой книжки и обеспечения ими работодателей, утвержденными Постановлением Правительства РФ от 16.04.2003 №225, и Инструкцией по заполнению трудовых книжек, утвержденной Постановлением Минтруда России от 10.10.2003 №69, не установлена четкая формулировка записи в трудовую книжку, вносимую работодателем при реорганизации, если она произошла в форме слияния, выделения, разделения, присоединения одного юридического лица к другому или преобразования. Поэтому оформить запись можно в произвольной форме так, чтобы был понятен смысл произошедшего изменения. То есть приемлемы оба варианта.

КонсультантПлюс Сервис О компании
Консультант Плюс в Екатеринбурге и Свердловской области
Компания осуществляет деятельность в области информационных технологий
Включена в Реестр аккредитованных организаций, осуществляющих деятельность в области ИТ-технологий
Информация на сайте не является публичной офертой
Описание системы Обучение работе Контакты Политика конфиденциальности
Купить систему Консультации специалистов Вакансии
Соглашение об обработке
персональных данных
Отзывы клиентов Бюллетень пользователя Поиск по сайту